Las inspecciones sobre la legalidad del empleo de extranjeros suelen ser sin previo aviso y conjuntas. Explicamos quién inspecciona, cómo se desarrolla la inspección y cómo prepararse.
1. Quién inspecciona
La legalidad de la asignación y realización del trabajo por extranjeros es inspeccionada principalmente por la Inspección Nacional de Trabajo y la Guardia de Fronteras. La nueva ley amplió sus competencias.
2. Cómo se desarrolla la inspección
Una inspección puede ser sin previo aviso, y la Inspección de Trabajo y la Guardia de Fronteras pueden actuar conjuntamente. Los inspectores verifican la base del trabajo, los contratos, las notificaciones y la conformidad de las condiciones con los documentos.
3. Derechos y obligaciones del inspeccionado
El inspeccionado está obligado a facilitar los documentos y dar explicaciones; también tiene derechos procesales (p. ej., presentar objeciones al acta). Conviene conocer el alcance de las facultades del órgano.
4. Cómo prepararse
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Qué comprueba con más frecuencia el inspector
Normalmente: si existe base para el trabajo, si el contrato coincide con el documento de legalización, si se presentaron el contrato y la notificación a la oficina, si se hicieron las declaraciones a la Seguridad Social (ZUS) y si la estancia del trabajador es legal.
¿Esperas una inspección? Te prepararemos para ella
Comprobaremos tu documentación y la conformidad del empleo con la normativa, y te asesoraremos sobre cómo comportarte durante una inspección.
Reserve una consulta gratuitaNota legal: este artículo tiene carácter informativo y no constituye asesoramiento jurídico. Estado legal: 2026 (Ley de 20 de marzo de 2025, Boletín de Leyes 2025 pos. 621; Ley sobre la Inspección Nacional de Trabajo).
Fuentes: Ley de 20 de marzo de 2025, Boletín de Leyes 2025 pos. 621; pip.gov.pl, Guardia de Fronteras. El análisis anterior es de elaboración propia; conviene verificar las disposiciones citadas en el texto vigente de la ley antes de actuar.